公務員面接の第一印象を上げるための、明日から使える5つのワザを紹介します。
はいどうも こんにちはで早速ですね今日のテーマなん ですけれどもえ明日からすぐ使える面接感 との距離を縮める5つの魔法ということで お伝えしていきたいと思いますでこの5つ の魔法ですね今日お伝えする中にですね1 発でインパクトがあるものがえ2つ紹介さ せていただきます次にですね1つの インパクト効果は小さいんですけれども 組み合わせて使うことによってま大きな 効果を発揮するというものをですね最後に 3つまとめてえ合計つでお伝えしていき たいと思いますで早速1つ目なんです けれどもこれはですねえアイスブレイクと いうことになりますはいえアイスブレイク で面接感とる距離縮まるのかっていうと これね縮まるんです一発で縮まりますなん ですけれどもこのアイスブレイク実際は ですね皆さんこう無難な受け応えに収支し てしまっていてちょっともったいないなと 感じることが多々ありますで実はこの アイスブレイクですねえ合皮には影響し ないないんですよほど変なこと言わない 限りは合皮には影響しないですえま変な ことっていうのは例えば昨日よく眠れまし たかみたいな質問であいや昨日はちょっと ゲームずっとやってたんで睡眠不足ですと かあまり眠れなくてお酒飲んで寝寝て寝ぼ そうになりましたとかあのそういうのは ですねあの避けてくださいお酒とかなんか ゲーム夜遅くまでやってましたみたいな あの別にやっててもいいんですけどあの やっててもいいんですけどそれはあんま 話さない方がいいですねなのでまそういっ たですね明らかなNGな内容でない限りは 合否にはですね影響しません さらにですね質問もですね割と抽象的な ことが多いのでフリーに離せるえ ファーストチャンスという風になりますで このアイスブレイクをですね有効に使う ことによって面接感との距離を縮めさらに 自分自身のですね緊張も解いていくことが できますまた最初に話すえタイミングに なりますのでその時ですねある程度 しっかり話すことによって発生練習にも なるというものがアイスブレイクになって おりますでそのアイスブレイクで最も良く される質問がありますそれがですねこちら え何が入ると思いですかねはいここは緊張 していますかという質問になり ますでこの緊張していますかってアイス ブレイクの時に聞かれた時にはいしてます とかはいすごくしてますってま答える方が 多いかと思うんですけどもこれですね ちょっともったいないですえそこでですね
私があの受行生の皆様にお勧めしている この緊張していますかっていう時のま開始 なんですけれども色々なパターンがあり ますまその人にえ合わせお伝えしてるん ですけども今日は代表的なもの3つをです ね紹介させていただきたいと思い [音楽] ますはいご覧のような形でですね緊張して ますかと聞かれてすごくドキドキされる方 だったらあの心臓がバクバクなってますと かすごく心臓がドキドキしてますっていう まこういう風にですねあの正直に ストレートにあの伝えていただくといいの かなと思いますでまたですねえ中にはこう 緊張してしまったりですとか人からこう 目線を向けられてると何か汗がね出てきて 島は止まらないよっていう方も いらっしゃると思うんですがその時もです ねあの汗が止まりませんとハカ持ってても いいですかとまこういう風に言って いただいてもオですでこれ半価値持ってて いいのかって話なんですけどもこれ オッケーですなぜかと言うと汗が止まら ないのは生理現象ですよねそういったあの 不可効力的なものをですねいつか否定する ことはできませんのでハカ持っててもいい ですかと聞かれてオッですよとまあのほぼ 間違いなくオーですって言ってくれます そういう時はですねあの自分の安心にも 繋がりますのでハカちょっとポケットから 出して膝の上にね軽く握っとくみたいなま そんな風にしてもらえると自分の安心にも つがるのかなと思いますでまたですね緊張 してしまうと顔が赤くなるいわゆる赤面 みたいな感じですよねでそうなってしまう 方はあのいやちょっと今顔がすごく熱く なって緊張してますてまこういう風に答え ていただくといいのかなと思いますでこの 3つに共通するのって何だと思いますか これ実は身体表現なんですね自分の体に 関わることを表現しているということこと なんです心臓汗顔自分に関わることを表現 していますつまりですねこれは自分を客観 視することにつながりますで自分を客観視 することによって冷静になる効果こういっ たものが期待できますでまたですね自分 からコンプレックスですよね汗が出て しまいますとか顔がちょっと赤くなって しまいますっていうのをあえてですねこの アイスブレイクのタイミングで自分から 伝えることによってえ自分自身の気持ちも ですね非常に楽になりますでこれはですね 一言で言うと自己開示というものになり ます自分から自分を表現する自己開示する ということですねでこの自己開示をしてき
てくれた相手を面接官はどう思うかって いうとこなんですけれどもえこれ例えば ですねえ皆さんのこれまでのご経験の中で 何かご友人だったりとかえ職場のですね 同僚がま自分に相談してきてくれたといっ た時どういう風に感じますかね悩みとかま 辛いことっていうのをですねま要はその人 の弱みですよね弱みを自分に打ち上げて くれたんだ自分のことを信頼してくれてる のかなってちょっと嬉しくなりますよね これとですね同じ影響を面接感に与える ことができますつまり自分の弱みをあえて 言葉で伝えることであこの人はひょっとし たらあの自分のこと信頼してくれるのか なっていうまそういった心理効果を生むと いう風になっておりますなので信頼感に つがるで反対にですねあの面接で全然緊張 しないよっていう人もいらっしゃるかと 思うんですねま非常にに羨ましい話なん ですけれどもそういった場合ですね ストレートにましていないって言っちゃっ てオッケーですあ私実はあの人前に出たり とかまこういった場面でもあまり緊張し ないんですよねなので今日はちょっと精 一杯頑張りたいと思いますみたいなま ちょっとこの意気込みに繋げてもいいん ですよでそうすると面接感ってどういう 印象を受けるかっていう話なんですけれど ももこういった誰もが緊張する局面であの しっかりと堂々としてるとなったら頼もし いっていう風に思いますよね頼もしつまり 信頼感につがるわけですということでです ねこのアイスブレイクにおいて緊張してい ますかっていう質問に対してはえ牌であれ ば自分のですねえ体のことをですね表現し てくださいえ心臓がバクバクしなってます 汗が止まりません顔が熱くなってますま これに続けてですねえすごく緊張してます だけどちょっと頑張りたいと思います みたいなそういう風に言ってもらえるとえ ちょっと気を使ってくれたりもしますあの ちょっと質問の口調がですね柔らかくなっ たりすることもありますなので言って損は まずないかなと思いますでさらにですね 緊張しない方でもあ大丈夫ですと伝えて いただければそれは頼もしいという風に ですね面接感としては受け取りますですの でこの質問というのははいでも家で も100%です ねはいあのきちんと伝えられれば100% 信頼感につながるというま非常にですね 受験者にとってはえ使えるというかえ活用 していただける質問になりますはい次に ですねえ面接感との距離を縮めるつの魔法 のうち2つ目えこの質問が有効に使えます
これ何だと思いますかこれはです ね趣味は何ですかという質問ですこの質問 ですね非常に受験者としては有効に使える 質問なんですなのでしっかり準備しといて いただきたいんですねこの質を使うことに よってですね安心感と信頼感を与える絶好 のチャンスになりますでこの趣味はです かていう質問に対して答え方って大体3 パターンに分かれるんですよ1つ目はま なんか無難な感じあのこれ決してやゆして いうわけではないんですけれどもあの無難 な感じあのよくえ答える内容ですね例えば あのスポーツしてますとかえサッカー好き ですとかまあの筋トレしてますみたいな 感じですよねあとはこホームだしなんかえ 趣味というかいうとこで読書って言ってみ たりとかこういう答え方もありますま全然 問題ないんですこれはこれでで続いて2つ 目え若干少数派なんですけども自己啓発に 関することを伝えられる方もいらっしゃい ます例えばA会は最近取り組んでますとか あの読書ですねまビジネス書だったり歴史 にかかる本読んでますつってえ自分のです ねえ自己啓発をしてますとそれによって 成長欲を伝えるとまこういった伝え方も ありますでこれ自体問題ないですなんです けれどもこの安心感と信頼感により つなげようとしたら伝えていただきたい 内容っていうのはです ね はいえ好き自分の好きを伝えていただき たいんです自分の好みですねこれですね 受行生の方にですねま趣味に関してはです ね色々聞いてくわけですあの普段休みの日 何してますかとかあの好きなこと何ですか みたいなこういう質問をですねさせて いただきますで色々聞いてった結果ですね 他植物が好きですっておっしゃって いただいた方がいたんですねあのちょっと プリッとした植物ですよねでまあまあそう かってこれだけ見るとそうなんですけども 実はその方ですねちょっとこうかっちり 真面目な雰囲気だったんですよなんです けれどもタニ植物育ててますそんな かっちり真面目な人が家帰ったらタニック 植物にこうね水あげてるみたいなそういう シーンを思い浮かべた時になんかちょっと ギャっぽ感じますよねでかつですねなんか 育ててるっていうところから面倒身がいい のかなちょっと見た目クールなんだけど実 は面倒身がいいのかなっていう印象に つがったりしますでまたですね見た目が ですですねえっとちょっと体育会計という かがっちりしてる人がちょっと文化的な 趣味がありますっていうまピアノだったり
とかなんかクラシック音楽とかでも何でも いいんですけどもなんか文化的なものが 好きですって言うとまそれもギャップに なるわけですよねいい意味でのギャップ ですねあとはですねあのアイドルが好き ですていう風にあのおっしゃる方も いらっしゃいますアイドル関連のこと趣味 で言っていいのかっていう話なんですけど これ全然オッケーです普通にあの市役所の 職員でアイドル好きな人いっぱいいます からで結構もう今AKB4から始まって いろんなアイドルがね活躍されててま割と 日本ではメジャーな存在なわけですよただ ちょっと地下アイドルとかは避けた方が いいですえメジャーなところがいいですね なるべくねま無理にないのに無理に持っ てく必要はないんですけれども結構考えて みるとあの自分の好きなこと普段こだわり があるものとかっていうのをあの話す内容 ってのは結構見つかりますのでま是非です ね見つけていただきたいなと思いまこの好 きっていうのはですねちょっと初対面の人 にはこっぱ難しくて言えないなっていう 内容でもあえて言うことによってですね 自分からえその初対面の人にこう距離を 詰めに行くっていう格好になるんですよで 普段ね初めて会った人にはちょっと探り 探りですねコミュニケーションとってあ この範囲までなら伝えて大丈夫かなとか この範囲までなら言って大丈夫かなって じわじわじわじわ距離詰めると思うんです ねなんですけれどもこの趣味の質問でこう グッと自分から半歩でも一歩でもいいので 面接感に自己解除していただくことによっ て年の温かみを感じたりですとか親近感を 感じるという効果がありますでまたですね この自己開示することによって面接感が 最も恐れていることをこの面接の場で潰し てあげるなくしてあげることができるん ですそれがですねはいそれがギャップと いうことになりますえどんな人にも必ず ギャップってありますよね今まであった人 の中で第1印象初めて受けた時の第1印象 から変わらずにずっとその印象が続いてる 人ってむしろ少ないかなって思いますなの で面接官自身もやっぱり受験者をこの短い 時間で判断する中でもですねここでは 見切れない部分がどこかにあるんじゃない かっていう風に頭の片隅に常に考えて皆 さんの回答を注意深く聞いていますそう いったですねギャップを恐れてる面接感え 採用した後に実はこんな面があったのか みたいな残念なですねえことにならない ようにあえて自分からあそういう面もある んだっていう内容を話していただきたいん
ですえこれを話していただくことによって で安心感につがるわけですあ後々ギャップ が見えなくて良かった今話してくれて よかったっていう安心感になるんですねで それによってあこの人はある意味裏側じゃ ないですけども別の側面が見れたから安心 感うんこの人だったら採用しても大丈夫 そうだなっていう安心感に繋がるわけなん ですねなので是非この趣味は何ですかと いう質問に対しては自分の好き好きなもの をですねえこだわりだったり好きなものを 伝えるえ絶好のチャンスですでそれによっ て面接感との距離をグっと近づける チャンスになりますので是非ですねあの 話す内容ご検討いただきたいなと思います で続いて面接感との距離を縮める方法え3 つまとめてご紹介したいと思いますそれが ですねスタンスえ面接を受けるま 立ち振る舞いみたいなところにえ関わって きますそれがですね1つ目えへそを向ける ということになりますこれどういうこと かって言うとですねあの面接受ける時に皆 さんの目の前には必ず2人以上え最終面接 とかになると3人とか5人っていう面接感 が皆さんの目の前にいらっしゃいますその うち質問をするえ面接感っていうはその うち1人ですま順番で変わっていきはする んですけどもその5人のうちの1人だっ たりしますでその面接感に向けてちょっと へそを向けてあげて欲しいんですね気持ち で大丈夫ですこう明さに体向ける必要は ないですちょっとへそを向けてあげるだけ でオッケーですでこうすることによって ですねま口調の姿勢を面接感の資格として 伝えることができますまさらにえ質問して いる面接官としてはあま自分に意識を向け てくれてるんだ真剣なんだっていう風に 感じてもらえますでこれと真逆のものって いうのが流作業になりますえ例えばですね 皆さんの職場であちょっと課長これわかん ないんですけど教えてもらっていいですか みたいな質問しに行った時に課長がえ何 つってパソコン打ちながら聞くみたいな これどう思いますなんかちょっと悪いこと してるなみたいななんか自分ちょっと困っ てるのに真剣に向き合ってくれてないな みたいなまそういう印象受けますよねなの でしっかりとですね体を向けてあげること によって定長の姿勢を面接感の目に伝える ことができます続いて4つ目うずきプラス ハですまこれどういうことかって言うとま 例えばですね自己Pお願いしますと言われ た時にですね私の強みは定長力ですえ前職 の営業職においてみたいな感じでですね その質問の後にすぐさ答えを返すこれは
ですね実は避けていただきたいことになり ますそうではなくて頷きと肺をワン クッション置いてもらいたいんです例えば ですねえ自己PRは何ですかとはいえ私の 強みは定長力です前職の営業職においてま こういう感じでですねワンクッション置い ていただきたいんですこれなぜかって言う とですねあのよく面接は会話だとえ会話は キャッチボールだっていう風に言われると 思うんですけど先ほどのですね頷きと範囲 のない回答っていうのはキャッチボールで はなくてですねバッティングなんですよ 自己ピアなんですか私の強みはあの ちょっと間髪入れずにですね答えてしまな とまそのバッティングですよねバーンって 打ち返してるような印象になりますなん ですけども頷きと牌を入れることによって 面接感の質問ちゃんと受け取りましたよっ ていう合図を送ることができるんですよ 自己PR何ですすかて言われてはいとこれ でキャッチですよねでその上で回答で 投げ返すとうんこれが本来のキャッチ ボールですよねただただ質問に答えること がキャッチボールではなくてちゃんと相手 の話したことを受け取りましたよという ことをですね頷きと牌によって伝えるその 上でえ質問を投げ返してあげるという風に してあげると非常にですねま誠実な印象を 受けますえまたですねえ先ほど面接感複数 いるとお伝えしたんですけれども目の前に ですねま3人ないし5人面接官がいたとし たらま質問に対してですね回答してる時に 質問せずに待っている面接館にちらっと目 を向けていただきたいんですねまこれどう いうことかって言いますとえ例えばですね なんか3人組であの遊びに行ったり出かけ た時になんか道歩いててると大体前2人 後ろ1人みたいになって後ろの1人がです ね阻害感感じるみたいな前2人で 盛り上がってるみたいなことって結構ある と思うんですよま私はいつも後ろにいる タイプだったんでま非常に寂しい思いをし てたんですけれどもこれですね質問散って きた面接感に対してだけ意識を集中させ すぎてしまうと他の面接感はですね若干 阻害感というか自分たちはこの人の意識の 外なのかなっていうまこれはそういう印象 を受けてしまいますとなのでそういった時 にですねちらっとちらっとしてんだけ別に 目合わせなくてもいいんです本当に一瞬目 を見えるだけでいいですこれをですね面接 中に1回でも2回でもしていただくことに よってですねあちゃんと周り視野が広い なっていうそういう印象になりますので まずは質問してきている面接感におへそを
向けるそしてえ質問に答える前に軽く頷い てはいと伝えるこれでワンクエッション キャッチボールキャッチング行って くださいさらにえ見渡すまちょっと 落ち着いてきた面接の後半で十分です後半 に1回2回えちょっと自分がしてる間にえ 他の面接感に目を向けてあげてください ちょっと見渡すだけで結構です目線合わせ なくて大丈夫ですこうすることによって ですね定長だったりコミ力っていうのを 自然とえ伝えることができるようになり ますはいというわけでですねえ本日の講義 は以上になりますでは本日はお疲れ様でし たありがとうございまし た
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（本編のサマリ）
■アイスブレイク系の質問
○2つの特徴
○2つの効果
■「緊張していますか？」
○緊張している場合の答え方
○緊張していない場合の答え方
■「趣味は何ですか？」
○無難な答え方
○自己啓発的な内容
○自己開示型の答え方
■3つのスタンス
○point1：へそを質問者に向ける
○point2：うなずき＋ハイ
○point3：見渡す
00:32 アイスブレイク系の質問 2つの特徴
01:37 アイスブレイク系の質問 2つの効果
02:04 「緊張していますか？」 緊張している場合の答え方
05:25 「緊張していますか？」 緊張していない場合の答え方
07:10 「趣味は何ですか？」 無難な答え方
07:59 「趣味は何ですか？」 自己啓発的な内容
08:34 「趣味は何ですか？」 自己開示型の答え方
12:48 3つのスタンス point1：へそを質問者に向ける
14:08 3つのスタンス point2：うなずき＋ハイ
15:42 3つのスタンス point3：見渡す
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■自己紹介
ヤマト 晃輔（やまと こうすけ）
公務員面接の突破校 代表/講師
地元から600㎞離れた市役所に合格
2022年の個別指導合格率93％を達成
金魚のエサやりが日課
[経歴]
1988年 大阪府生まれ、埼玉県在住
27歳で地方公務員に転職
その後メガベンチャーに転職、関東No.1の営業成績を達成しプレゼンの神と呼ばれる
大手IT企業の中途採用面接では開始3分で内定獲得
多彩な能力と豊かな経験に裏打ちされた本質を極める面接対策で合格のその先へ導く
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