9月18日（木）開催　DIVE TO THE NEW WORLD公開収録　ゲスト：小嶋陽菜

9月18日（木）開催　DIVE TO THE NEW WORLD公開収録　ゲスト：小嶋陽菜

[音楽] theto be for the ワールドこんばんはスカイハです。東京 JV、大阪FM802お聞きの皆さん、 今夜は、え、冒頭レースの発信拠点 6ウェーク六本から公開収録の模様を届け しております。会場内にはモーターボート 、そして入り口には光る寝の モーターボートが展示されています。 そして、え、ラジオ聞きの皆さんもですね 、是非1度6ウェーク六本に遊びに来てみ てください。おしゃれなカフェもあります 。では今日のお迎えしましょう。小島 は奈さんです。 こんにちは。お願いします。失礼します。 失礼します。すいません。 すごいあの公開収録のゲストもね、 すごい喜んでる女性の方がいらっしゃって はい。 うん。 ね。あ、さか氏ファンなんすごい大ファンなんですよね。きっとね。 あ、どっちも好き。 うん。うん。うん。うん。 ありがとうございます。というわけで改めて今日のゲストをお迎えしましょう。小島野さんです。 小島春野です。よろしくお願いします。 ゴブ沙汰してます。 ゴブ沙汰してますね。で、あの、ラジオ自体が、 えっと、3年前、3 年前ある。3 年前。 そうなんですね。 はい。に来ていただいて以来なんですけど、なんか、あの、その間にもちょこちょこなんか経営上の悩み相談、悩み相談とまで言うんだろうか。 みたいなこととかをね、あの、聞いていただいたりして、え、 確かに交流ありましたね。 交流ありました。何度か。はい。 あの、そんな中での今回っていうことなので、 え、より深くいろんな話聞けたらなと思いますよ。うん。お願いします。 お願いします。結構さ、 はい。 3 年前に来てもらった時も なんかその 起業した時の話とか そういうのすごい聞いてたと思うんですけど。 そうですね。でもフェーズ変わってますよね。お互い 変わりましたね。3 年前確かお互い社員会社の社員の規模がえっと 230 人ですねみたいな話しましたけどあれから 3年経って 結構変わりましたよね。 はい。結構変わりました。あのちょうど BMSGもあの 100人100 人規模たいな会社になってたんですけど、 え、小島さんに関してはもうM&A をだいぶフェールズ変わっておかげ様。そうですね。 色々変わってチャレンジも色々してますね。 なんかそういう話ってされたことある?なんかなぜゆりへのなんか売却を決めたみたいなとこ。 ああ、そうですね。結構もう 1年、ちょうど1年くらい 経つんですけど、 ま、最初からそういう風なゴールというかものは決めうん。やりたいな。できたらやりたいなって思って会社をスタートしたんですけど、まさかこのタイミングでとは思ってなくってはい。 本当はもっとスパン長め 長いでなんかやりきったと思った時なのかなって勝手なイメージで思ってたんですけど、 M&Aって なんか小さい会社が大きい会社 に売ってその大きい会社のレールで やっていくみたいなイメージだったんですけどゆりっていうのはあの はい 当時同じような規模で そうですよね そう社員とかもそうだし売上とかもそうですしなんかそういう同じくらいの同世代の人たと 一緒になんかタックを組んだら面白いんじゃないかなって そうだよね 思ってはい ゆとりのあの片君はよく若者帝国って言ってますもんね。 そうそうそう。若者帝国超なんですけど世代だと 若石君そうすよね。 ちなみにあれ、これさ、1 周連れとかじゃない?2 週ず連れとか片君の前来てくれて収録でそうゲストで で、片君も来てくれてさかしいね、あのそういう創業経営者としての話に花が咲くかと思いきや半分くらい音楽トークでした。 うん。確かに最近なんかすごい クラウド契約されて すごくないですか?え、1 年前そんな感じじゃなかったんですけど、この 1年ですごいSNS めっちゃやったりとか活動してますよね。 そう。 あの、聞いたらすごい本気でやる本気でやる人のやつだっていうのも伝わりましたし。 すごい。 あのなんかうん。 SNSであの歌うなんか 歌う経営者に うん。うん。 なりましたみたいな。歌う経営者いないだろうってなってたから、 ここちょうど2人いるなと思って。 確かに歌う。 歌う傾者だらけ。 確かに。それはそうですね。 歌う傾者増えてますね。 増えてますね、最近。でも逆にあの 5 年間なんか元気でいられるスタートアップっていうのが多くないのも事実だと思うんで あのおその生き残ってこれれてお互い良かったなという気持ちと お互い頑張りましたよね 5年前の想像してた 5年そのほらM&A とかもっと先のことかもって言ってたけど 5年前想像してた5 年後ってどんな感じだったんですか? いや何も想像してなかったですね。 なんか前もそんな話してた気がする。 ちょうどやっぱコナ禍での創業だったので、まさかなんか世の中的にもどうなるかわかんない時期だったので会社作って こうやって社員が増えて規模が大きくなってなんて全く 想像できなかったので はい。そうだよね。 はい。なので今日もあの新店舗が新宿のルミネ 2にオープンしたりとか そうやってお店が増えたりとか社員が増えたりお店ができるってことはスタッフもめちゃめちゃ増えるので そうだよね。 なんか不思議ですよね。すごい。 なんかあの同じ 同じ創業経営者とはいえ業体がだいぶ違うからなんかそれはね、すごい見てて びっくりします。会社 新しい店舗オープンって うん。 こんなするんだっていう。 ああ、 でもそうだよね。そういうものだもんね。 でも新しいグループデビューってそんなするんだみたいななんかそういう感じですよ。 [笑い] うん。 いやいやいや。 多分それよりハードルきっと高いことつもされてるなって。 いや、でって48 グループだっていっぱいできたりしましたよ。 確か確かに私もそっち側だったわ。 確かに。 うん。 でもなんかそれで言うと小島さんの会社は あの だって1対9とかでしょ、男女比率が。 あ、そうですね。本当に 1対9 以下かもしれないです。はい。だ、男性社員に逆になんか求めることってあるんですか?その時の基準として。 うん。 ですかね。 なんかあの自分逆にその 老難を うん。 日本の人くらいのバランスにしたいって思ってて。 あ、それ見ました。取材のあの やば、恥ずかしい。 あれネットの記事で見ました。 そう。人口にそう極力近づけたいっていう。 それはなんででしたっけ? なんかあの対日本社会だったりするからうん。 なんかあの いわゆるこう若い人が集まなんかほらどこでやっても内話になっちゃうから うん。うん。うん。 若い人が集まった時は若い人の内の空気、 男性が集まったら男性の内の空気、女性が集まったら女性の内輪の空気っていうのがそれぞれあったりするから、それ全部内放して日本全体の社会の空気ってこんな感じなのではっていうのにしとくと なんか内話が起こりづらいっていうか。 あ、なるほど。 うん。で、なんかそう密なことは密なメンバーで話して なんかそこはそこがうちはつうか煮詰まるのはめっちゃいいと思うんですけど うん。 会社全体でなんかあのカルチャーが打ち沸かしてくのはなんかうちの場合はあんま正しくないのかなとか思ってて。 うまくいってますか?それは 今んとこ。 ええ、いいですね。 うん。でもだから面白い。あの オフィスの中にさ うん。 いる社員がたまたませ属性が偏る時あるじゃん。 はい。あります。あります。 若手の女性社員で固まった時とか、 そのベテラン男性社員で固まった時とか同じ会社なっていうくらい同じオフィスが空気もんで。 ええ、そうなんですね。 うん。なんか声でかいな、今日みたいな。 今日声でかいなって思ったらおじさんしかいないなとか。 おじさん声でかいんだ。 おじさんって声でかいですよね。 え、でも、あの、全然話か変わるんですけど、あのげ、私たち芸能出身じゃないですか?なんか会社のメンバーとか声ちっちゃいと思う時ですから、 逆にテレビの人間だからめっちゃ声貼って きたじゃないですか。 結構本当あの会議とか今日もちょうど続いてたんですけどで、ちょっと決になったもんね、俺。 そんな血になるほどやんなくていい。 喋り通してたから。そうでもちょっと分かります。 ありますよね、色々。 ね。で、え、今はどういう感じなんですか?その会社のうん。 状況としては。あの、ま、言っても事業売却したって言ってもやってる業も変わんないし。 そうですね。51% なのでまだあのすごく私もあの現役でやって、 現役でね、 バリバリの社長のままですよね。 はい。全く変わらずやってるんですけど、ま、お互い頑張りましょうみたいな感じの M&Aなので。 うん。そうだよね。 なんか片君の性格的にもなんかあの、ま、普通に会社の話なんで、 M& とか事業売却っていうワード使われるけど うん。 なんか仲間になろうぜみたいな感じ。 あ、そうです。そうです。そんな感じ。頑張ろうぜみたいな。 頑張ろうぜみたいな。え、今はだからどういうなんて言うの?結構みんな気になってる人いる気がするんだよね。その はい。 一口で経営者って言っても うん。 昨時間ってもう全部物によって違うじゃないですか。 なんかどういうタイムラインで 1日過ごされてるんだろうみたいな。 私は、ま、このあのラジオに出演してなかった 3 年間で変わったといえば結構任せるようになりましたからうん。任せるようになってその時はやっぱ会社作って数年目だったので全部一度見てみたいみたいな感じで全部のこと知りたいし、お金のことも人のことも全部ま、クリエイティブはもう基本元々やってたんですけどうん。金人もってやつですね。 [音楽] 人もあの全部見たいみたいな 感じ採用もしてたし全部してたしお金のことも知りたかったしって感じなんですけど今はもうより自分の得意なことをやろうかなと思ってクリエイティブ周り物づりだったり PRとか ま自分のえっと関わる物作りの人たちのあの採用はするんですけどそれ以外はもう全部バックオフィスとか任せるようになりましたね。 はい。なるほど。 よりなんか、ま、事業部長っていうか本当にクリエイティブの、ま、会社のせそこが背舟だと思うんで出すものに関わることに集中してるってことですよね。 [音楽] そうですね。あ、そういえば、あの、この番組ですごいありがたいことがあって、その出演した後に この番組を聞いてくれてた、えっと、グラフィックデザイナーの子から応募があって、 採用、1人採用しました らしいですね。今日も1 人行きましょう。はい。 お願いします。是非いないかな。リーチしてないそうでなんかやりたいなみたいな人本当に助かってます。結構コアでコアメンバーに [笑い] マジでありがとうて。 なんかもうそれに関してはさ、その回聞いてたんなら俺んとこ来ても良かったんじゃない? 確かにグラフィックね、デザイナーだったらどねしたいですよね。 採用した。ま、確かにでも当時の会社の状況だとインハウスはいなかったかもしれないです。デザイナーさんはうん。 あの、外注することが多かったです。 うん。 最近ね、そういうのインハウス化進めたりしてて うん。 ちょ、ちょっとそう気になってたんだよね。そういうあのクリエイティブに うん。 特化したってなったらなんか変わったことあります?会社のカラーとかだってほら あのコーポレートバックオフィスとか働く人の話とか とかからちょっとこう距離ができるわけじゃないですか。 はい。 とかってなんか会社の空気変わったりすんのかなとか。 そうですね。でもまあうーん。 あんま変わんない。 あんま変わんないかな。で、私ラック元々入ってたんですけど、 スラックで全部もう見てチェック、いろんななんて言うんですか?ああいうグループみたいなの全部見てたんですけども、そう。レッ クレスレトっていうか、ま、ルームっていうか色そう、それ、それ 何言っても肯定してくれる。 それからもうスレッド、あ、スレッドじゃなんだっけ? 全チャンネル。 あ、チャンネルじゃない。なんだっけ?これ。スラック。スラック。 スラックやめました。 本当に? はい。ソラック見ますか? めちゃくちゃ めっちゃ見る。 うん。今見てる。 今見なくそういうそういうのもやっぱ気になっちゃう そうですよね。 からなんかやっぱ自分の得意なことだけで任せようって思ったらやっぱすごく会社も本当に成長できたので。 そうだよね。 あの逆にこうお重に重っていうか重しが取れるわけだからスピード感は上がるもんね。 うん。はい。 俺なんかほらたまにライブとかもやってたりするから そうですよね。 あの結構あのうわってなる時ある。ライブ終わってさ、当然ライブ中ってスマートフォン置いてくから。う ん。そうですよね。 あの置いてった後にさ、こう ブラウザが表になってるとさ、 なんかここに何件みたいなのさ 2 時間半ワンマン終わったなと思って見たらさ、 52 件って書いてるのとかがあるからグってなる。 うって なる。 私もそれで言うとなんかバラエティ番組とかって収録 23 そうだからま、スケジュールもあるんですけどあんまり出そのうんってなりたくないからあんまり出演しないかも。 [笑い] え、すごいでもなんかあの興味あるんですよね。勇気ある行動と思いつつもう うん。うん。 何かカルチャーが変わってしまうのではという怖さもありつつも うーん。でも、ま、自分の会社なんでそんなに変わんないっぽいです。 変わんない。変わんないっぽいよね。 社員さんの9 割が女性って話もさっきしてたけど、 あの、そのさらに9 割がカラオケが好きっていう。 そうなんですよ。いや、9 割は多い。それはちょっと違うかも。全体の 3 割ぐらいのメンバーがめっちゃカラオケが好きでうち カラオケカルチャー多分令和にこんなカラオケカルチャーやってる会社ないんじゃないかなっていうくらい。 うん。なんか平成ギャルムーブですよね。 そう、そう、そう。 うん。そんな感じで、あの、何度か あの、スカイハイさんに ゲストに ゲストに来てくれたんですよ。 はい。 なんかめっちゃ忙しいって聞いて。 そう、 そう。なんですけど。うん。うん。 なんかね、でも本当確かに 3 年前のラジオ以来、そのさっきのグラフィックデザイナーの方の話もそうだけど、 割とこう交流はあの深くなってたんですけど、そんな中の 1つがあのカラオケに うん。 ハさじる。 そう。 何歌ったと思います皆さん?ジュディア&マリーですよ。 喜んでた。 喜んでた。楽しかったです、正直。 なんであれなんか来てくれるんですよ。めっちゃ忙しいし本当に時間がないって聞いてるのに。 そう。そう。しかもさ、あの当たり前だけど僕ドシラフじゃないですか?もう皆さんその相当おみになられてて であのマイクを渡されてジュディア&マリーを歌うって。 はい。 ま、ジュディアンドマリーに関しては僕が選んだんですけど最近はあのあれだからね。あの花のタイガーがあの持ち歌なんでキーがね女性キーだからね。声がね。 でもうちの社員みんな はい。 大ファンで歌えるんです。もちろんですか?ちょっとじゃあ すいません。社員とかプロにプロに 本当に そうそうすごいですよ。あの本当にだから本当に 1名か2 名だもんね。毎回男性社員の方そういう時いらっしゃる時って そうですね。ほぼ女子で ね。 すごいっすよね。ありがたいです。 だから でもなんか自分もあれだったんであの姉 2人と ああ 母親と自分で あていうとあの父親はそのあんま家帰ってこない仕事だったから うん なんか うんうん 割となんか女性社会みたいなところで育ってたんで それそれありますねやっぱみんな結構女兄弟のあのメンバーが多いですね。あ、だからかじゃないとあのカラオケ入ってこれない。 そうあんまり抵抗なく。 だからだ。 そう、なんかそういうそういうのは多い。ノーガールズやってる時とかもね、プロデューサーがちゃんみで、あの当たり前だけど受けてる子もみんな女の子でなんか俺 1 人だけ男性で普通にこうポツンと言いましたね。 うん。でも入れちゃうっていう。 ま、居心地めちゃくちゃ悪いってことはないですね。なんか気い使わせないようにしなきゃなとかは逆にあるけど。 [音楽] あ、逆に。確かに。 うん。え、逆にさ、そういうのないんですか?ごめんなさい。普通に質問してて。 え、逆にさ、もうみんな会社入ってくる人とかもあの小ジ春の会社だと思って入ってくる人ほとんどいると思うし。 そうですね。 で、5 年とか経つと小春が経営者だっていうことももうみんな慣れてると思うし、いろんなニュースも見てると思うんですよ。なんか、あの はい。 なんかこうなんか気い使ったりする時ある。その上司の立場として新しい方とか部下の方とかにこういうこと気使ってるみたいな部分。うん。 え、でもフランクに話すようにしてますね。 いや、フランクに話してそうですもんね。普通 [笑い] に想像がつ、 意外と普通なんだなみたいに思ってもらって話しやすいようにはしてる。 あとはなんかタイミングでちょっとなんか はい。 え、警b ゴシップとかをちっちゃいコネタ入れたりして めっちゃ盛り上がる。盛り上がりそう。 そう。そういうのでなんか盛り上がってもらって距離感を縮入れるみたいな。 あ、なんか何でも話してくれるんだみたいな信頼 確かにあの ギャップがいい方向に行きそうだね。 あ、そうですね。 そういうなんか思ってたより話しやすいぞとか思ってたより優しい。思ってたよりなんかそういうなんて言うんですか? ぶっちゃけ話とかしてくれなとかね。 そう、そう、そう。 確かにありそう。 うん。 うん。カラオケその うん。またカラオケの 消された時もやなんか AKB持ち歌で歌ってたもんなと。 歌ってたかな?歌ってましたね。結構みんな入れてくるんですよね。普通に。 そうだよね。なんか 普通になんか入れてましたもんね。 入れてま、入れて。 入れてきますよね。 うん。いや、あんね。 うん。 俺の記憶が確かならご自身で入れてらっしゃったと思う。一 番1 番はずなんかなんでだろう。一番はずな。 さて、そんな大いぶあるのは、あの、毎回ゲストの方に聞いてる定番の質問があって、小島さんにも是非お答えいただきたいんですがうん。 思い通りに行かない時や目の前に大きな壁が立ちかった時、小島さんはどうやって乗り越えてきましたかという質問なんですが はい。 なんかあります? え、思い通りに行かないことはめちゃめちゃありますよね。 そうですよね。 うん。あとなんかそういうなんて言うの?失敗とかが手続けに起こったりとかな? 何なんだろう?みたいなことはある。 あるんですけど、ま、これはなんかそういうタイミングかなみたいな 感じで諦める はい。うん。うん。うん。 と、ま、しょうが、次なんか波が来た時に頑張ろうみたいな うん。うん。 感じ。 いいっすね。 はい。 めっちゃいい。なんかあの諦めるって 悪いワードで使われがちだけど、 元々仏教用語の明らかにするから来てるらしいですよ。 へえ。 だからあの、受け入れるみたいな うん。うん。うん。 なんかちゃんと目を背けないでしっかりと問題が何なのか、なんでそれが自分に起こったのかってことをなんか明らかにするっていうところから 受け入れるって意味で諦めるって言葉があるから 仏教用語では悪い話じゃないらしいですよ。 え、す、先生みたいな。 すごい出ますよ。 すごい 出ますよ。テストに 覚えときます。 そうなんですね。え、でもなんか私1 番ここ数年のあの日さんの X見て はい。はい。 わ、これ大変だったのかなと思ったのがあのラバーの印刷ミスみたいなのあり。 あ、あった、あった、あった。ラバーバンドの印刷 やっぱそういうとこそういうそれは職業だよ。絶 そうなんですよ。あれ見てうと思ってうわ、これなんか大変だしでもなんかやっぱエタ目の方なのかなっていう感じ 感じするよね。 んんですか?これを逆に販売するみたいな流れでしたよね。 してました。 で、なんかお客様もすごいレアだって喜んで素敵的だなて思いました。 そうね。あのだってそれ初めてもう忘れもしない容疑大家の楽屋入ってから前日リハとかの時に それめちゃくちゃ謝られたんだけどそれ見た時にうわって思うのと同時にうわあこれ売れそうて思ったもんね。 これすげえ売れそう。 逆に めちゃくちゃ売れましたやっぱり。 あ、そうですよね。私引用リツイートも見てみんな喜んでるの見ました。 ま、いいことではないんだけど なんかはい。あの、その後もすごいなんかそういうのチェックちゃんとしましょうみたいなのはよりね、あの、強くなりましたけどなんかありま、よく覚えてるね。 うん。そう。そういう失敗とかやっぱもう日々起こるんですよ。マジで起こるし。 そうね。 なんか嫌なことほど立て続くしね。 そう。なんでみたいなの多いし。 別に誰のせいにもできないし、自分がどうにかするしかないみたいな日々を本当にずっと過ごしてきたので、あれは見て思います。 でもやっぱエンタめだからお客様もそういう感じで楽しんでくれるじゃないですか。それがすごい素敵だなって思いましたね。 はい。うん。うん。そう、そうなんですよね。いや、もうそういう風に言っていただけるとありがたい。 あの、恥ずかしい 半分。ありがたい半分。 うん。 じゃあ、ちょっとそんな中、最近小島さん AKB48 の新曲に参加したっていうことで はい。あ、そうなんですよ。AKB48が 20周年で すごいね。 はい。すごいねと同じくらいです。 いや、そうなんだよね。うちも20周年。 そうですよね。一緒なんですけど。そう。 それであのシングルを記念に出すってことで、それに参加させてもらいました。 すごいね。 はい。 えっと、曲紹介お願いしてもいいですか? はい。ということで、えっと、曲紹介、曲紹介とか久しぶりにしますね。 ちょっと待って。タイトル見なきゃいけないくらい。それはちょっと緊張して 1番1 番難しい質問でした。はい。それでは聞いてください。 [笑い] AKB48でオーマイパンプキン。 え、なんかだから AKB48 に戻るのは何年ぶりなんですか? えっと、何年ぶりだろう? 9年、8年、9年ぶりとか ですね。うん。ですよね。え、変わった。その AKB48 がどんくらい変わったかっていうことと うん。うん。 ご自身がどのくらい変わったかっていうの両方聞いてもいいですか? AKB48がどれくらい? なんか久しぶりに戻ってきたら なんか全然空気違うなみたいなこと。 ああ、でもやっぱ今の子になってるので当たり前だけど。 [笑い] え、知ってる子はいるの?今、 今知ってる子。知ってる子はいるよね。 ちょうど一緒にの時期に活動してた子は数人だけいますね。 まだいますもんね。 数ですね。でも本当に新しい子。今っぽい子。 令和っぽい子がめっちゃ可愛いんですよ。めっちゃ可愛い。いい子みたいな。 そうだよね。 うん。 え、でだってさ、その、その子たちからしたらさ、結構、あ、テレビで見てた小じ春だみたいな感じ。 いや、それすらもないかも。だって 20個したとか20 個下だもんね とかあり得るんですよ。 そうだよね。 だからどう思ってるのかは謎ですけど。でもすごい可愛くもうなんか今の子ってやっぱめっちゃいい子じゃないですか? [笑い] あ、分かる、わかる。 うん。 なんかやっぱ私たちの時代は結構ガチャついてたなて ガチャついてた 思います。個性が強かったみんな 結構だってやっぱねい意味で本当に初期の AKB48 のメンバーの方結構個性ありましたもんね。 そう。個性が いい意味で個性が 本当にあって なんかあるみたいな含みのある言い方やめてもらっていい? いやいやいや本当にもうみんないい人ではい ね。 すごいこう確かに確かにそういう意味では空気だいぶ違いますよね。ご自身はどうだったんですか?久しぶりに うん。 AKB48としてこう活動する感じなんか うん。 成長とかさ。 いや、成長とか 成長とか とかなのか 成長とかを感じるかなっていう。 もう結構な人じゃないですか? ま、大人だよね。相当ね。 私経営とかやってるとやっぱ肝も座ってくる。 あ、確かに。確かに。 やっぱ自分は結構変わったなと思いますね。なのになんかそう か、あの可愛い子というか若い子と一緒に うん。うん。 なんかAKB48ですって言。 あ、それせ能で揃えてね。はい。はい。 それ これで揃えてね。 呼吸で揃えるあれとかをやってあれ私 48 なんだっけなんだっけみたいの惑いはありました。 そうだよね。え、え、もうさ、当然 1 回もそういう話になったことってないってことはないよね。 今までに。 そうですね。 うん。うん。 でも今回が初めてってこと? そう。20周年なので。 あ、そっか。それか。20周年だからか。 そう。復活 ね。 いや、20周年だなと思って。20 周年?どうですか? そう、そう。いや、オフエアだったらなんか言えることあったなと思ったんですけど。 [笑い] なんか、え、当時からそういう [音楽] AKB48と関係なくでもなんかあの います。その仲良くて 企業前から仲良くて今も仲いいそう。 ま、AKB48のメンバーとかなのか。 あ、メンバーですか? メンバーとかだと メンバーやっぱうん。 同じグループの峰岸高はすごいよくあったり話したりしますし、最近だとあのやっぱりえっとさ原さん サッシーはアイドルのプロデュースもしてるし カラコンとかコスメのプロデュースとかをしてるので 確かに なのでまあの全然やってることは違うんですけど共通するものがあってよくご飯行ったりしますね。 はい。あ、そうなんだ。ああ、すごいなんか うん。うん。 でもそうそうだよな。なんかいや、いいなと思って。 うん。普通に。 さあ、今夜のダイブトゥニューワールドは 6 ッ六本木から小鹿島春奈さんを迎えての公開収録をお届けしています。え、さてこっからは公開収録の特別企画ということでリスナーさんから事前に頂いている質問について時間の許す限り答えていきたいと思います。ではまずこちらから。 はい。ダだんラジオ ネームまこりんさん。え、お 2人に質問です。え、私は今 26歳の社会人5年目なのですが、20 代後半のタイミングでのキャリア形成において経験しておくべきことはどんなことがあげられそうでしょうか?是非斜目線でご意見をいただきたいですと。えっとどうですか?春さん え、経験しておくといいこと?20 そうですね。20代後半確かにま 確かに。まあ、なんか割と、えっと、 26歳の社会人5 年目ですから、なんか仕事をするっていうこと自体には慣れて、 いわゆるこう学生気分はもう抜けて、 あ、 ただこれからの人生の中で確かに大事なシーズンなのかもしれない。 いいタイミングですね。タイミングですね。 私は26歳で言うとAKB 法っていう人がすごく国民的アイドルと呼ばれるようになったちょっと後ぐらいかなって。ちょっと落ち着いて自分の個人の仕事もしてみたいな。 [音楽] はい。 タイミングでしたね。 でもやっぱその時はもうキャリアなんて全く考えてなかったです。 はい。はい。 考えられなかった。 だからそんなにね、その年齢でキャリアって考えることもないかなと思うんですけど、その時やってて良かったなって思うのはたくさんのいいものだったり、本物に触れること、 そしてお金を使う、それにお金を使うことっていうのは今に生きてるなっていうのは思いますね。 はい。分かる。 なんかあの、適切な使い方を知らない人って適切な稼ぎ方にたどり着かない印象はすごくある。 うん。確かにそうですね。 でもその年代ぐらいの経験が繋がってきますよね。 だと思います。 なんかあの、自分はすごく思うのは、あの、 30代以降人生続くじゃないですか。 はい。で、多分なんだけど、その 20代で経験したことをの答え合わせって 30代以降しかできないっていうか うん。20 代で、ま、なんか逆に言うと 30 代でこれで勝負したいって思ったらそこから勉強してたともう絶対間に合わないから 20代のうちにその得たものを 30代で運用してくみたいな。 うん。 ああ。で、それやってくとして 30 代で学べることがいっぱいできてきてそれで 40 代を運用していくみたいな感じで人生が大きくなってくイメージがすごくあるので 30 代以降に何したいかっていうのをもう先に今日から 31歳のイメージです。 はい。生きられた方が あ、ちょっと抵抗ありそうですね。なんか違う。 それそれは違うか。 違うっぽいですね。 うん。したらなんか本読むとかがいいんじゃないですかね。 うん。急に浅くなるっていう 笑ってますよ、 これ。確かにね。でもなんか所属のアーティストの子でも 20代後半出てきたんで ああ、そうなんですね。 なんかあの30 代からが楽しいよっていう話なんかあのよくしますね。 でも説得力ありますよね。ずっとやってきた方が今楽しそうにされてるのを見ると 楽そう思ってもらえると嬉しいな。 うん。うん。 そんな感じです。次行きますか。次。次。 すごいですよ。これはね、読むのか? え、そんな重い、 重いラジオネーム。え、好きアらばネ太郎。 重い。 重いよ。好き。 この中にいるってこと? この中に好きアバンチャン寝てる可能性あるよ。返事来ないけど。だって好きアバなんだから。 うん。 あらばさん。 あ、 あらばさん。あ、え、違う。 本当に? え、起きてるじゃん。 いや、意外な美重だった。 ていうかまこりんの近くだよね。 まこりん軍団じゃん。 え、そこは仲良しなんですか?こ、 あ、違うんだ。 すご。 はい。なるほど。え、ネ太郎さん。 はい。ネ太郎さん。はい。 ネ太郎さん起きてます。 良かったです。 面白い ね。あ、でもこれそういう質問今日滝沢さんも選ばれたのかな?ネ太郎さんはですね。 え、経営者として人前に立つ、人の前に立つお 2 人に質問なのですが、私自身管理職になって 1 年が経つのですが、年上の部下も多く日々悩むことが多いです。お 2 人はリーダーとして年齢や経験の差を超えてチームをまとめる時、どんなことを意識していますか?またこれだけは大事にした方がいいというアドバイスがあれば知りたいです。ガチのやつですね。 おお、すごい。こういう質問が多いんですね。 ね、今日は。うん。うん。 うん。 あと滝沢さんもなんかそういうの意識意識的 C的にチョイスしているイメージが あ、そうなんだ。 なんかどうですか? これはそうですね。私はやっぱり 年上の部下ね。確かに分かるよ、気持ちは。非常に うん。けどとりあえず自分がめっちゃ頑張るっていうのが大事かなと思いますね。年上とか年下とか関係なくやっぱ頑張ってる人は応援したくなるし うん。 見ていていいなって思うと思うので、めっちゃ頑張るのとやりきる うん。っ ていうのと私のポジションだって立場だったりするとあのなるべく理不尽なこと言わないようにしてますね。 はい。はい。はい。 なんか理不尽っぽく見えそうだから 理不尽なこと言いそっぽい。 あのもうちょっとさらに噛み砕くとわがままっぽいってことですか? はい。なんかそういうのも含めてそう。 やっぱイメージパブリックイメージとかそうそういうのもあるんで なんかあ、意外とちゃんと言ったことマジでやってんだみたいな変わってシーンあるじゃんみたい て思ってもらえると信用してもらえると思ってるので そう理不尽なこと言わないっていうの意識して いいっすね はい めっちゃあの参考になりますね 自分は何だろう どうですか えっと多分なんです あの、これだけは大事にした方がいいっていうアドバイスがあればっていうのでいいとなんかあの、あの、あの、これだけは大事にしたいを逆に 1 つめちゃくちゃ明確に持っとくっていうことの方が大事なような気がする。 なんか、あの、あの、絶対にほら、言っちゃいけないのはなんかこう、こう、なんて言うのかな?ルールだからとかいうかさ、そういうもんだからとか、なんか決まったことだからとか、そういう方向じゃなくて、もうこれが本当にやりたくて、これが本当に好きでとか、これが絶対に必要でとか、これがほ、ここが本当大事だからっていうのが 1 個通ってさえればなんか、あの、みんな同じ方向きやすいんじゃないかなっていう気がする。 するなんかあの何をするかよりなんか何のためにするかみたいなことがなんか共有できてる方が大事な気がします。 確かに熱量みたいな 熱量みたいな うん。 ダイビッドダニオワールド今夜は冒頭レースの発信拠点シックス六本から公開収録の模様をお届けしておりましたがそろそろお別れの時間となってしまいました。エンディも小島は春奈さんにお付き合いしていただいてます。ありがとうございました。今日は ありがとうございました。 ちなみに、えっと、小島は春奈さんからじゃあお知らせもお願いしていいですか? はい。はい。AKB48の20 周年記念シングルオーマイパンプキンがリース中です。そして、え、 12月4日から7日にAKB48 周年記念コンサートを日本武道館で開催します。私も出演しますので。 すごい。 はい。もう多分チケットとかも販売しちゃってるのかなと思うので、あの、応援してください。 応援ね。 え、すごいな。なんか、あの、なんて言うの?こう、例えばさ、 そういうソロアーティストですよとかで、何年ぶりのライブっていうのとまだ全然違うじゃん。それこそグループの構成人数とかさ。 うん。はい。 人もだいぶ変わってさ、 いっぱいいる。 あの、あっちにイメージ近いのかな?だから、あの、長嶋行がさ、何年かしてもう [音楽] 1回現役復帰するみたいな。 ちょっとイメージ静か。 そう、そうね。わかんないね。野球だとちょっとね。 え、それなんですか? その、そう、そう。フルター也がさ、その 1回こう監督入ってからもう 1回こう戻ってくれた。 もっと ちょっとわかんないよね。 流します。 わかんないね。あの、本田啓介がさ、 あ、でもそれだと意外と分かるかも。 だから私はですけど。 そう、そう、そう。 それなのかな。そうなるように頑張ります。 頑張ってください。 はい。 大仏ニュワールド。ここまでのお相手は私スカイハイト 小島は春奈でした。 またお会いしましょう。 ありがとうございました。 [音楽]

SKY-HIのナビゲートで放送をしているラジオ番組「DIVE TO THE NEW WORLD」。
2025年9月18日（木）、六本木にあるSIX WAKE ROPPONGIで公開収録を開催しました。
ゲストは、小嶋陽菜さん（株式会社heart relation創業者　代表取締役CCO）。

起業家としてのビジョンやマインド、キャリア形成に関する考え方の他、
目の前に立ちはだかる「壁」を乗り越えてきたエピソードなど
お互いの活動をリスペクトし合う二人だからこそのトークをお楽しみください。

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番組：DIVE TO THE NEW WORLD
ナビゲーター：SKY-HI
放送局と放送日：J-WAVE　毎週土曜日　23:00-23:54
　　　　　　FM802　毎週日曜日　24:00-24:54
番組サイト： https://www.j-wave.co.jp/original/divetothenewworld/
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