【クロストーク#3】新卒社員の赤裸々トーク！入社前のイメージと違った仕事とは？
若手社員ということで今回集まって いただいてるんですけど今まで入社をして ここまで働く中で自分がお仕事に対して 1番これ大事だなって思ってることとかっ てあったりしますかコミュニケーションは すごいな思っててやっぱり解体だってる 頼む業者も含めてなんですけどもちろん あの自分のこの仕込んだ物件を立てて もらうのどうしよ工事部の力が必要ですし それを売ってくれるマンシ部だったりとか こ売ってくれる住宅販売の方々が大事でで 実際僕の物件も売ってくれたり り ぱりま同じグループ会社なんでま協力して やっていかないといけないなっていうのは すごい思ったりとかしてますそうかそう その車内の人とのコミュニケーションとか 社外の人とのコミュニケーションはいはい はいはいどうですか うん私もうんあの営業入りたての時ははい 自分の販売してるマンションの良さを 伝えよう伝えようてばかりしてたんです けどまある時上司の方にあの商品の説明 よりもお客様の話を聞くことが仕事 なるほどその上でえと提案したりとかする のが大事ってのを聞いたのでやっぱりどの 現場でも先ほどもおしゃってたんですけど お客さんとものコミュニケーションうん何 が今不足してるのかとか先ほどさもさんが 譲れないポイントとかをはい聞き出して 聞き出すま役割なのかなっていうのは思っ てますなるほど伝える以上にまずは聞く ことが大事うんそれは分かると思います 私たちアナウンサーとかも話仕事だって いう風に世間の皆さん思ってるけどそれ 以上に大事なのは聞く力だっていう風に 言われてて確かになてイメジとはね違った ことが必要になってきますよねはいじゃあ ぶっちゃけ話続いていきたいんですけど 入社までのイメージと違ったお仕事や意外 なお仕事を教えてください私はえっと マンションの営業になりたいと思ってなっ たんですけど本当に販売したり営業する ことはいだが仕事って思ってたんですけど あのできる建築する前のマンションの中に 入って検査はいはいをしに行ったりとか えっと実際に本当にお部屋に傷がないかと か風がないかっていうのも営業がチェック はいするていのは知らなかったんですけど までも逆に言うとまだ誰も入ったことない ような現場の方が入ったことないなとこに 入れてこんなとこにマンションができるん だっていうの体感できるので結構楽しみに 検査行かせていただいてます確かに ピカピカですもんそうですねはいうわあ みたいなのがあったりしますねショも 上がりそうですねはい本さんどうですか はい1日の半分ぐらいは事務所で何かこう 作業やるんだろうなって思ってたんです けどうん8割外に出てうん現場を回って ちょっと夕方ぐらいに帰ってきてパソコン とか連絡を取ってうんもう終わりっていう 感じなののでそこのなんか店舗にいる時間 と外に出てる時間っていうのが僕が思って たよりも外にいる時間の方が長かったなと 思ってあま僕はそっちの方がすごいあの 合ってるなと思ってあの現場を見て いろんな時間帯の日当たりを見てそれを もううんさんにその日案内したお客さんに 全部伝えることができるでなるほどそこが すごいギャップだったんですけど僕には すごい合ってるなとへえそっかそういう こともあるんですねでもね人が好きだって おっしゃってたからだからねそういうこう アクティブというかなお仕事っていうのは 嬉しい1つですよね嬉しいですうんじゃあ 成長を感じた瞬間成長を感じた時教えて ください小野川さんお願いします やっぱり何もないとこからやっていくんで なんか結構自分でイメージしながらやって いくんですけどやっぱ完成した時にあ ちょっとこうしたらよかったなとかあし たらよかったなって思うこともあってで それがたまにイメージがこうピタっとと感 生物と重なった時はちょっと良かったなっ て感じます俺の目も超えてきてるぞ と俺の上に狂いはなくなってきてるぞって いううんイメージ取りできたはいはいはい 確かにそれは確かに嬉しい気がするはい 三村さんどうですか成長感た時はい なかなかこの瞬間にっていうのは少ないん ですけどまあの上の人からこれやっとい てって言われる量が増えたりとか接客の前 から接客をして鍵の引き渡しまでっていう ところだったりとかをまある程度1人で 完結してできるようになってきてるので確 はい全部聞きながらだったのがま少しずつ 自分でできるようになってきてるっていう ところに成長を感じるかなと思ますそう ですねその辺りかいさんどうですか同事 務所ですけどはいおっしゃる通りではい 最初はも全部聞きながらだったんですけど 最近は自分なりの選択肢このお客さんこう いう提案もできるんじゃないかとか住宅 ローンはこっちの会社がいいんじゃないか とかそういう選択肢が少しずつ増えてきて 提案できる時は嬉しいなって思います選択 肢が増えるね提案力がつく気がするとかね 確かにそれはありそうですねはいもう同じ ようこともあるじゃないですか本さんは どうですか成長感じたって思う時やっぱり なかなかこの小に1回の買い物って1日で 答えを出すっていうのがやっぱり難しいお 客さんが多くてはい縦売り住宅を基本的に ご紹介するような形の仕事ですので他のお 客さんが買いますってなったらその検討し てた物件が買えなくなるっていうところで やっぱりそのできるだけ早く買うか買わ ないかのお客さんの判断をいただくように うん初めてあったお客さんなのに詰めて話 をしないといけないこともあるのではい そういった中で1日最初朝あのよろ今日は よろしくお願いしますって言った後に夕方 この物件買いますって言われたりとかそう いうこうスピード感を思った対応っていう のも大事なのでそういうなかこうできた時 っていうのは成長を感じるというかあの うん良かった良かったなと思う瞬間の1つ ですねはいそうですね確かに1番難しい ですねその家買うっていうの1日でね答え 出すっていうのは一緒だからねじゃあ田丸 さんどうでしょうか日々成長を感じてるん ですけどおおおおお す本当に知識が知識とか経験が物語るので はいうんうんうん件数をどんどんこう 終わらしていく中でこう自分があこれ失敗 したなとかこれもっとこうすればよかった なっていうのほとんどどんど次に行かせる のでですね日々日々成長 感じてあ毎日毎日かこいいあ今日もやっ てるなはいって今日も成長したなうんうん えでもねそれ自己肯定 感寝る前にね昨日の自分より今日の自分 成長したかなって思ったりしてるの私も 結構好きだっ たり気持ちわかりますはい日進月歩ですね 日間違いないですねじゃあ最後です今後の 目標を皆さんそれぞれ教えてください じゃあかいさん の目標マンションズになるんですけどえと 育級復帰してはいえっと活躍してる前例が まないああのかななったと思うのでまその モデルになれるようにお育児と仕事をはい 両立して楽しく頑張りたいなと思ってます そうですねパイオニアにパイオニアに慣れ そうですあありがとうございます頑張り ますはい頑張ってくださいはいじゃあ丸 さんはいはい監督の中で僕が今1番若いの でうんうんうんうんこう後輩があの人に 憧れたいとかあそういう存在になれるよう にですねはい一番の監督になれるよう 頑張っていきたいとはい番の監督すごい ですねもう唐たての監督はたまるだみたい なあくらいまでいけるよう頑張っていき たいと思っておりますはいはいなるほど 確かにでもね毎日成長感じてたらそれも その日は近 ます頑張ってくださいはいありがとう ございます続いてじゃます 川さんどうでしょうか2つあって1つ目が 今今年また1級き始めてめっちゃ難しいん ですよねすごい難しいですね建築ちょっと それをどうしても取りたいなっていうのが 1つ目のはいはいはい個人的な目標で2つ 目が実は僕の部署一番僕が年下でうんはい 新しくもし仮入ってきた子に色々教えれる ようにまいんことをち知識つけたりとか ちょっと経験積んで下のができた時に ちょっと色々助けてあげれるような先輩に なりたいなっていうのあ今です頼もしい ですはい頑張ってくださいありがとう ございますじゃあ三村さんお願いします はいちょっと同じような話にはなって しまうんですけどま先輩から色々と教えて いただいてよくしていただいたのでまこれ からまた5年目ってなる多分下もどんどん 増えてきてるのでまこれから帰るあの入っ てくる人たちにも頼られるような先輩に なれるよううんサポートできればなって いう目標がありますそうですねもうでも なんかすでに頼られる先輩ぽ気がするから なってます大丈夫そうな気もしますけど じゃ頑張りますはいいやいやいや崎本さん まとまりましたかはいはいお願いし ますま皆さん言われてたようにあのまた 新しい社員が入ってきた時にま業務的な ところではもちろんなんですけどやっぱり メンタル面でやっぱり支えれ るっていうのが年が近い社員をできる ところが1番大きいかなと思うのでまずは そこをできるように意識をしていきたいっ ていうのとうんあとは紹介のお客さんを もっと増やしていって紹介制約をどんどん あのできるようにうんしてま若手の中で こう1番の営業になれるようにおお頑張っ ていきたいと思います頼もしいです皆さん 心ざしがそれぞれ高くてはいこれからも 頑張ってくださいありがとうございました 今日はござましたました
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▼目次
00:12 仕事で大切にしていること
02:05 入社前のイメージと違った仕事
03:53 成長を感じる時
07:23 今後の目標
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